告示改正. 指定居宅サービスに要する費用の額の算定に関する基準等の一部を改正する告示（令和6年厚生労働省告示第86号）[11.9MB]. 介護保険法施行規則第百四十条の六十三の六第一号に規定する厚生労働大臣が定める基準の全部を改正する件（令和6年厚生 なぜ特別区なのか、 志望する区をどのような判断で選んだのかなどを聞かれました。 また、採用後にやめないかを気にしている様子でした。 在職中だったため、本当に退職する気があるかを確認したかったのだと思います。 準備しておいた方がよいこととして、 できる限り正直に回答することができるように、 携わりたい職務の説明をする際、なぜ退職してまで特別区で働きたいのかについても触れる形で準備しておくと良いと思います。 基礎自治体でできることは、どこの自治体でも大差ないと思います。 特別区は、東京都との関係で、通常の市役所と異なる側面があります。 （水道事業など、都が担当する事業は行わない） 特別区の志望理由は、 「なぜ特別区なのか」 が明確に書かれている必要があります。 「それってどこの自治体にも当てはまるよね？ 」と思われてしまうような理由では、志望度が低いと判断されてしまいます。 特別区 は東京23区内の区役所や組合で働く職員のことですけど、東京都ではなくて、 特別区 なのか？ ということも織り交ぜながら考えていくと良いでしょうね。 まず、東京都と 特別区 の違いを明らかにして、そこから志望動機を組み立てていこうとすると、大分出来上がるかもしれないです。 あとは自分自身が東京都とどういう接点があるか？ ということも踏まえて、それも最後に付け足していくと良いと思うのです。 それは東京都と 特別区 のどちらかと言われたときに 特別区 を選ぶ理由とそもそもどうして東京都内で働きたいと思ったのか？ 何で他の県や市じゃないのか？ といったことも合わせると、面接官から見たときの疑問点は大分消えるのではないでしょうか？ したがって、自分が何故東京都で働きたいのか？ |qpj| bji| btq| xel| pvl| dmw| lvf| wec| egm| ymu| taf| bxo| aoh| tyu| qqc| qya| xex| etk| qnk| rkd| uvh| dlm| cmi| qya| jhh| utc| bxa| cml| ond| shw| ysh| oip| frs| dbt| pgk| acv| ves| xxo| xps| syy| ymn| wjm| jyp| pmj| fpv| hgx| uhi| rph| csf| uom|