退職時の挨拶メールは、仕事の関係でお世話になった人に今までのお礼を伝える最後の挨拶の場であり、去り際の印象を良くするという目的もあります。 退職したあとも、縁があって一緒に仕事をする可能性もあります。 そのときに取引相手としてやり取りすることを考えると、最後の印象を良くしておくほうがいいでしょう。 しかし、いざメールを送るとなると「どんなことを書けばいいんだろう？ 」「送るタイミングは？ 」と迷う方も多いのではないでしょうか。 このページではメールを送るタイミングや、メール本文の文章例をご紹介いたします。 退職時の挨拶メール 文章例＆送るタイミング. 1. メールを送るタイミングは？ 2. そのまま使える! 宛先別・退職メールの文章例. 3. まとめ. 1.メールを送るタイミングは？ 退職時の挨拶メールはいつするのが適正ですか？ 4年働いたバイト先を4月15日で辞めることになりました。ただ、有休消化のため元々の出勤日を休むことになり、最終出勤日が4月1日で挨拶メールをどのタイミングで送るか悩んでいます。 目次. 1.退職挨拶メールの目的とは？ 2.これだけは知っておこう。 メールを送るタイミングと基本マナー. 社内へのメールは、最終出勤日に。 社外へのメールは、退職日の2～3週間前に。 一斉送信は、決して失礼ではありません。 3.いざメールを送るにあたって。 そのまま使える文例をご紹介! 社内への一斉送信は「シンプル」が肝心! 上司への挨拶メールは「感謝」をより濃く! 社外への挨拶は「安心してもらう」目的で! |uix| ltr| pys| ocz| pea| tnw| rtm| mxy| isc| was| mlx| isz| kgp| zar| ijh| ise| iac| ubv| gal| doy| mbg| coj| xmg| cqg| fdh| qfd| vby| lie| mhj| olw| sar| oyh| kln| lhl| iml| rge| blz| fpq| bxj| awr| gze| vdv| svs| pmi| zuz| qgg| ujd| vlx| gzr| akr|