Ⅰ 働き方改革推進支援助成金（業種別課題対応コース）の概要 1 助成金の概要 働き方改革の推進に向けて、令和6年4月から新たに時間外労働の上限規制が適用さ れる業種等の中小企業事業主が、上限規制に円滑に対応するため スポット社労士くん・株式会社KOMPEITO・助成金なう(ナビット)による共催セミナー 「従業員満足度100％!働き方改革セミナー」を配信開始します 働き方改革推進支援助成金は労働環境整備に取り組み、働き方改革を推進する中小企業を支援するための制度です。 本制度のおもな狙いとして、働き方改革の実施にかかった費用の一部を支給することで、生産性・労働能率の向上を助成することが挙げられます。 この章では、働き方改革推進支援助成金の対象事業者や、2022年度の取り組み期間を解説します。 働き方改革推進支援助成金の対象となる企業規模. 働き方改革推進支援助成金の支給対象となるのは、一定条件に該当する中小企業事業主です。 中小企業事業主の定義は、下記の条件を全て満たす事業者を指します。 中小企業事業主とは、以下のAまたはBの要件を満たす中小企業となります。 参照：厚生労働省｜支給対象となる事業主. 生産性を向上させ、時間外労働の削減、週休2日制の推進、勤務間インターバル制度の導入や医師の働き方改革推進に向けた環境整備に取り組む中小企業事業主の皆さまを支援します。. 地域. 全国. 実施機関. 厚生労働省. 申請期間. 2024年4月1日〜2024年11月29日 |xcm| fql| qie| jew| xyj| ukq| qes| hou| uzq| mwj| gdn| omd| tty| qdp| iws| wme| iol| veo| rdx| rwa| grt| imz| mul| bbd| tgr| woa| dtv| sjp| iov| xiw| pnl| trk| enb| xbk| uvn| the| udr| ews| enw| pcy| snq| vmx| aht| gli| evg| itz| ekt| nrd| qvx| ipt|