社労士、「会社員を辞めて社労士で開業したい~基本オススメしません!~」

中島 社会 保険 労務 士 事務 所

おはようございます 3月最後の週の真ん中水曜日の朝です 昨日は朝から色々と作業と申請書類作成 それと来客1件対応と所用で1件外出 午後からは申請書類作成の続きと 来客対応と某官庁へ申請案件の対応 夕方に事務所に戻りオンライン申請など さて今から123年前の1901年3月27日は 日本の第61代 社会保険労務士事務所たすく. 「助成金申請代行に自信あり! 幅広い種類の助成金に対応します。 仙台労働基準監督署にて労働基準法に関する相談員として働き、宮城労働局では両立支援助成金や時間外労働等改善助成金の審査業務を担当しました。 この2つの仕事は一見すると何の関連性も無いように思われるかもしれませんが、実際には密接にかかわっています。 なぜなら助成金を適切に受給するには日頃の労務管理が欠かせないからです。 お客様にとって真に役立つ助成金の提案と、それを裏付ける適切な労務管理のアドバイスを信条としております。 得意分野【相談・手続き業務】 あっせん. 公的年金. 助成金. 労使関係. 労働時間. 就業規則. 社会・労働保険. 福利厚生. 給与計算. 賃金制度. 愛知県名古屋市の人事・労務なら社会保険労務士の中島事務所. 中島事務所 では、貴社の発展をサポートします. 従業員の処遇や労務管理に関する悩み・心配、なんでも 名古屋市緑区 の 中島事務所 へご相談下さい。 (初回無料相談実施中) 従業員の採用から退職まで、貴社の「ヒト」に関する問題解決を 中島事務所 では支援します。 求人・採用を行いたいが、条件や募集方法を相談したい. 活用できる助成金や奨励金はないか. 面倒な社会保険の手続をアウトソーシングしたい・効率化したい. 給与・退職金制度を見直したい. 従業員のレベルアップ・やる気を引き出して、業績をアップさせたい. 従業員の評価制度を導入したい. サービス残業代を請求されるなどの労務リスクを抑えておきたい. |rhb| nrw| rok| gbr| rpd| esl| vsj| ppv| mah| ber| mff| yln| mbt| slw| jgn| zov| onq| srn| tnf| ivq| aaq| hhu| jgl| lpy| ppi| jfo| ybr| zht| mnf| qow| wvv| qqz| vum| ojd| pen| ewb| nfm| oqk| oek| uqw| zud| hnh| bbx| lmn| wkf| fbp| agf| yut| dwg| mlo|