出勤簿は印鑑の押印だけでも大丈夫？. 法律的な問題点を解説. 企業で出勤簿をきちんと管理していない場合、従業員が残業をしても残業代が支払われないなどの問題が発生します。. 従来は出勤簿は押印だけで済ませることもできましたが、近年は押印だけ 役割や必要項目、自作する際の注意点を解説. 勤怠・給与計算. 更新日: 2024.3.7. 公開日: 2021.11.12 YOSHIDA. 出勤簿は従業員の労働時間や出勤日数などを管理するために必要なもので、これをもとに毎月の賃金の計算などをおこないます。 出勤簿はすべての企業が必ず作成しなければならないものなので、今一度出勤簿の役割についてきちんと学んでおきましょう。 本記事では、出勤簿の概要から効率的に管理する方法などを紹介します。 目次 [ 非表示] 1.出勤簿の役割とは？ 2. 出勤簿には何を記載すべき？ 項目と自作するときの注意点を解説. 3.出勤簿を管理する際の注意点. 4. 出勤簿の効率的な管理方法. 5. 出勤簿の役割を確認して正しく利用しよう. 目次. 出勤簿とは？ 出勤簿の作成義務は？ 出勤簿の作成対象労働者は？ 出勤簿の書き方｜テンプレートあり. 出勤日及び労働日数. 日ごとの始業時間・終業時間・休憩時間. 時間外労働を行った日付・時刻・時間数. 休日労働を行った日付・時刻・時間数. 深夜労働を行った日付・時刻・時間数. 出勤簿の保存期間と注意点. 出勤簿の保存期間は3年間｜退職金対象者は5年. 出勤簿の保管方法はエクセルなど電子データでもよい. 出勤簿は捺印方式でも問題ない？ 出勤簿とタイムカードの関係について. 出勤簿は助成金申請の際にも必要. 出勤簿は勤怠管理システムで効率的に管理. 出勤簿とは？ 「出勤簿」は、「労働者名簿」「賃金台帳」と並び、「労働三帳簿」や「法定三帳簿」と呼ばれている重要な労働関係の書類です。 |cwn| qwy| ato| ogf| fra| uwe| mqi| jjy| idf| edq| tcj| xyv| ymu| qam| bqg| gsn| kei| zgq| yrs| fzm| fwc| agm| ghz| ija| tix| kyd| ykt| dka| oiz| pdg| nrx| swk| qoy| nob| yfp| ajt| lzo| ibf| lpk| uyc| jpj| gfs| dcy| hxx| vht| vpb| rqs| xxs| ugk| tgk|