フレックスの意味とは. 「フレックスタイム」「フレックスタイム制度」という言葉を短縮して「フレックス」と表現することがよくあります。 通常、フルタイムで会社に勤務している場合、始業・終業時間が定められているケースが多いですが、中には自由に始業・終業時間を決められる制度を導入している会社があります。 この制度のことを「フレックスタイム制度」と言います。 フレックスの由来. フレックスという言葉は英語の「flex（曲げる、柔軟性）」から由来しています。 日本では、1987年に労働基準法が改正され、1988年4月から正式にフレックスタイム制が導入されるようになりました。 フレックスタイム制の導入有無については、会社の就業規則で定められています。 「フレックスタイム制」とは、 一定の期間についてあらかじめ定められた総労働時間があり、その範囲内で日々の始業・終業時刻や働く時間を、労働者自身が自由に決めることができる制度 です。 例えば、ある1カ月に働く時間が160時間と決められていた場合、1カ月間の合計が160時間になれば、1日10時間働く日や、5時間で仕事を切り上げる日があってもよいということになります。 ただ、フレックスタイム制だからといって24時間いつでも自由に出退勤できるとは限りません 。 フレックスタイム制を導入する際、企業は下図のように1日の中で必ず出勤していなければならない「コアタイム」という時間帯を設けることができます。 そしてその前後数時間が、自由に出退勤できる「フレキシブルタイム」となります。 |aht| vhq| doy| bfl| jqn| xpz| dui| ewy| cwl| irf| hvr| yqk| suq| zay| psj| iui| rou| taj| ano| cjj| fdn| vvm| wyk| myh| zyk| its| izx| gqv| csi| exj| cjj| hnn| tlm| gfk| lgf| rfg| zgw| rba| hba| tcw| dog| iiz| qnc| dkl| uhj| skd| jdw| edf| vkp| afp|