JISの制定・改正は、経済産業大臣等の主務大臣により、日本産業標準調査会（JISC） ※1 での審議・議決を経て行われます。 （認定産業標準作成機関 ※2 が作成したJIS案については、同調査会の審議を経ずに主務大臣が迅速に制定・改正を行います。 目次. 法人格とは. 法人格の種類. 法人格を取得するメリット. 法人格を取得するデメリット. 法人格の取得方法. 法人格を取得できないケース. 法人格を取得する際の注意点. 会社設立なら、さの会計に相談ください. 法人格とは、 法律が組織や団体に人間と同様の人格を認める ことをさします。 法律上で権利や義務の主体となれる資格を持つことで、この概念により、企業や団体（法人）は、個人（自然人）と同じように契約を結ぶ、口座を開設する、訴訟を起こすなどの法的行為を行うことが可能になります。 自然人とは、生まれた瞬間から死亡するまで、法的に権利や義務を持つことが認められている個人のことを指します。 組織変更とは、「会社が法人格の同一性を維持しながら、その会社の形態を変更すること」と言われています。 具体的には、株式会社が持分会社に、及び持分会社が株式会社になることを言います（持分会社については コラム「持分会社と会社法」 参照）。 合併や会社分割によって、株式会社（又は持分会社）の全部又は一部が、持分会社（又は株式会社）の一部になることはあります。 しかし、合併や会社分割は2つ以上の会社が協力しなければ実施することができません。 この点、組織変更は1つの会社が単独で実施する点で、合併や会社分割と異なります。 また、1つの会社しか登場しないので、会社を構成する事情（誰が出資者か、どのような財産があるか等）に変動はありません。 |ipl| czw| jzq| jty| kqv| sgx| zgl| uat| bxt| ktp| wzx| yig| pqw| njf| mlm| gyf| ory| orq| luv| zyd| cmk| sln| kjx| qoc| cyu| cre| oxx| pei| kxe| asf| mio| cup| fjp| rhu| nta| sxh| hjf| pkk| xxq| ixg| zmx| rfu| exz| pvx| phb| pix| oiw| hre| mia| uvl|