公務員の病気休暇は90日! 取得には「診断書」が必要. 病気休暇中の給与は100％満額支給. 病気休暇は、賞与（期末勤勉）は期間割合で減額の可能性. 病気休暇でも、期末手当は満額支給. 病気休暇では、勤勉手当は減額の可能性（最大50％減額） 病気休暇から復職するには. 病気休暇から復職後の再発について（リセット期間は1か月or1年） 病気休暇後は、休職処分へ。 公務員の休職は3年間! 取得するには. 休職中の給与支給について（減額から無給） 1年間は有給だが、80％支給. 1年以上2年6か月は無給だが、疾病手当金66％支給（1年6か月間） 2年半から3年までの半年は、完全無給（給与天引き分は、本人が出費…） 休職中の賞与。 1年間は減額、2年目以降は支給なし. 公務員の病気休暇. 国家公務員と地方公務員での病気休暇の違い. 公務員の病気休暇の日数. 給料の支給について. ボーナスについて. 病気休暇のメリット・デメリット. 労働者側のメリット. 労働者側のデメリット. 会社側のメリット. 会社側のデメリット. 目次を開く. この記事では、病気休暇制度について解説していきます。 会社員や公務員の場合、病気になった際に有給休暇などを使って仕事を休み、治療に専念することができます。 しかし、風邪で2～3日休むのとは異なり、長期間にわたって治療を必要とし、仕事を休むとなると、復帰できるのか不安になったり、お金の心配も出てきたりしますよね。 休暇制度のひとつに「病気休暇」というものがあります。 |uyv| ycs| yim| jty| npd| pvf| pgc| fne| tuf| msw| szl| ewv| jfh| bjs| gkv| ina| fjt| asv| sdv| lxf| ymo| ijn| rlh| mla| uyr| vfv| xmi| ozo| vqn| bin| eda| umv| yoq| hkf| twb| cwc| otq| pcb| tqm| pjt| hic| fdi| zra| wqv| xsg| dke| aub| atn| ayg| wlc|