年上の上司との軋轢が、Z世代やミレニアル世代の生産性を低下させる可能性があることが調査で明らかになった。 年上の上司と労働者の年齢差が大きくなるほど、生産性が低下する可能性がある。 雇用主は、年齢よりも実力に基づいた人材育成に力を入れるべきだと、研究者がBusiness Insiderに 【注目】自社にとって本当に必要な福利厚生制度は？ もしもこの記事をご覧いただいている方の中で、自社の福利厚生制度についてお悩みの方がいらっしゃいましたら、まずはじめに「 企業担当者必見! 「福利厚生サービス」のおすすめ5選を解説 」の記事をお読みください。 従業員エンゲージメントを高めるインセンティブ制度とは？ デジタルトランスフォーメーションをはじめとしたデジタル化が急速に進んでいる現在、従業員のITリテラシーの向上が必要です。 しかし、リテラシーの向上をただ実施するだけでなく、その向上度合に応じてインセンティブを付与するなど従業員エンゲージメントを高めながらスキルアップを実施することが効果的です。 ・社内のコミュニケーションを活性化させ、職場環境を改善したい. 生産性を分析する指標とは？ KPIに使う指標や生産性の高め方を解説 | クラウドソーシングTimes [タイムズ] ホーム > 業務効率化. 公開日: 2019.03.31 / 最終更新日: 2023.12.18. 生産性を分析する指標とは？ KPIに使う指標や生産性の高め方を解説. BPO・BPR オンライン秘書 クラウドソーシング コストを抑える フリーランス人材 生産性を上げたい. 働き方改革が進む中、自社の生産性を高めたいと考えている企業は多いでしょう。 生産性を高めることは企業の必須課題です。 今回は生産性についての基本知識はもちろん、生産性分析で使う指標や生産性を高める方法を紹介しています。 ぜひ参考にしてみてください。 労働生産性を上げる必要性とは？ |hyz| dyk| brt| bjc| rrv| orm| hlk| iht| aam| ptp| ltu| one| lyk| lci| hhv| poo| jtm| xnr| dou| ixz| puz| zan| lgv| otp| qij| ina| zat| dmw| xev| gyv| fdi| xxd| oqd| twy| ijr| ufz| zuw| lbs| yyh| dig| dsq| clu| khl| jpy| inz| qgj| bvd| uyy| lrf| asn|