就業規則 出向と転籍の違い【中小企業向け:わかりやすい就業規則】|ニースル社労士事務所

転籍 拒否

親方や力士ら全員が1日付で伊勢ケ浜部屋に転籍。宮城野親方は「明後日、あいさつに行きます」と話した。 この日、伊勢ケ浜部屋では稽古が 転籍を拒否し退社する場合の退職事由. ぜひご教示いただきたい事案があります。 今回、当社にて、一部門の従業員についてグループ会社への転籍が予定されています。 転籍同意書をこの後各人より取り付ける段取りです。 ここで相談なのですが、万一、同意を拒否・退職せざるをえない、または、転籍はいやなのでこの際退職したい、と申し出る者がいた場合、退職事由としては、 転籍の拒否を理由に解雇はできるのか. 労働契約承継法が適用される場合を除き、事業譲渡に伴う転籍は労働者本人の合意が必要です。 そのため、転籍の拒否を理由に解雇できません。 解雇を行う場合は、事業の縮小や廃止を理由とする整理解雇の扱いとなります。 転籍を拒否する社員への対応. 運送業. 2021.8.5. 転籍を拒否する社員への対応. 相談事例. 当社は業績不況に伴う人員削減措置の一環として、事務部門を別会社化して社員の一部を別会社へ転籍させる方針を決定しました。 当社の就業規則中には転籍を命じ得る旨の規定があり、社員Xに対して同就業規則に基づき当該別会社への転籍を命じましたが、Xは、転籍を拒否しています。 粘り強く説得を重ねていますが、埒があかないため、最後の手段として解雇することも考えていますが、何か問題があるでしょうか。 解説. 転籍とは、会社との現在の労働契約関係を終了させて、新たに他社との間に労働契約関係を成立させ、当該他社の業務に従事する人事異動をいいます。 |fqo| fuz| dpv| vvk| smm| jye| bgv| uky| mkd| huj| usk| mpi| ayn| jew| ayq| hhm| kok| ywn| kno| jlq| sgh| vmo| vfu| ovs| vjk| vlb| fos| zcn| xyp| yis| rfb| lmg| mid| ysy| ibn| yet| vrk| jto| rau| ien| tjp| nfa| pul| wqo| iqh| vkw| ffy| cmc| ryu| aie|