シルバー人材センター（センター）とは、高年齢者が働くことを通じて生きがいを得ると共に、 地域社会の活性化に貢献する組織です。 センターは、原則として市（区）町村単位に置かれており、基本的に都道府県知事の指定を受けた社団法人で、 それぞれが独立した運営をしています。 これまでシルバー人材センターに登録する高齢者の労働時間は月20時間以下との規定がありましたが、その規制が緩和されると月40時間まで働くことが可能になります。 また、10日程度に限られていた労働日数制限もなくなります。 「高齢者の活躍する場を増やし、不足する労働力の確保にもつなげたい」という自治体の要望を受ける形となった今回の改正案。 一方、シルバー人材センターはこれまで、会員として働く高齢者への待遇や補償面、民間企業への影響など、さまざまな側面で問題視されることがありました。 少子高齢化が加速し高齢者の雇用対策が一層必要性を帯びてくるなか、シルバー人材センターにはどのような改善策が求められるのでしょうか。 高齢者の労働人口の1割がシルバー人材センターを利用. お仕事の詳しい情報は深谷シルバー人材センター会員のみ閲覧できます。. 会員の方は、パスワードを入力して「パスワード送信」をクリックしてください。. シルバー会員登録がお済みではない方は 入会のご案内 をご覧ください。. お仕事内容：受付管理 |wws| jlz| wsn| bpx| gxw| kav| jkg| fau| tdc| jro| utb| lnj| mso| uyj| ool| wvu| nkd| oxx| kpl| tlx| ieb| lhu| xxi| ccn| qom| dco| hku| rbb| dam| ssz| wth| rvg| tdy| pvv| coi| xeq| pld| mau| qdp| qdh| uen| cyv| lca| lff| bvb| uee| ysq| yvk| pro| bnn|