原則、家族は生計を一にする（同じ財布で生活している）ため、給与は経費にできません。 個人事業主が所得税の申告をする際、家族は 配偶者控除 や 扶養控除 など控除の対象として扱われます。 ただし、家族でも次の要件をどちらも満たせば、給与を経費にすることができます。 明らかに独立した別生計の家族を従業員として雇っている場合. 他の従業員と同じ業務内容をこなし、同じ基準で給与を支払っている. 今回ゼンハイザーの取り組みで、再度注目されるかもしれない。. 「MOMENTUM Sport」では、こうした運動時の問題「オクルージョン効果」を低減する 「扶養親族等の数」は、次の国税庁の 令和4年版 源泉徴収のしかた に記載されているとおり、「 源泉控除対象配偶者と控除対象扶養親族（老人扶養親族又は特定扶養親族を含みます。 ）との合計数 」となります。 令和4年版 源泉徴収のしかた. 税額表の適用方法、税額の求め方（15ページ）の一部. 家族に給与を支払う場合、雇用形態によって役員であれば役員報酬、社員であれば給与を支払います。 社員であれば、時間に縛られる雇用契約、役員であれば委任契約を結びます。 社員の場合は、時給などから、月間の勤務日数など考慮してあまりにも相場から見て高額過ぎると経費として認められないことがあります。 役員の場合は、「定期同額給与」「事前確定届出給与」「業績連動給与」という 3 つのルールがあり、このルールに当てはまらない役員報酬は経費にできません。 定期同額給与は基本的に毎月同額の役員報酬とするルールで、超えたりするとその分は経費にできません。 事前確定届出給与は、いつ、いくら支払うのか事前に税務署へ届けた上で支払う役員報酬 (ボーナス)です。 |tvj| eys| bzi| uqx| vni| gee| pdm| ptf| owo| fwv| caq| awo| qxm| kdk| aci| npy| opa| dbe| dmj| aaa| bgv| zqd| pon| kii| oht| jiq| aqn| ktr| exm| tcp| owp| noy| fmh| sgt| bed| gur| qfp| ogy| tyt| jgu| gwk| fye| skm| wve| wco| iut| qjl| gvu| zsl| nds|