（PDF: -） デジタルブック. 統合レポート. インデックス. 経営からのメッセージ. CEOメッセージ. 自律的成長を実現する会社に. 進化させ、企業価値を高めます。 代表取締役社長 CEO 辻永 順太. CFOメッセージ. 企業価値の更なる拡大に向け、財務マネジメントの高度化と成長に向けたキャピタルアロケーションを進めます。 執行役員常務 CFO 兼. グローバル戦略本部長 竹田 誠治. CTOメッセージ. " ソーシャルニーズの創造" が. 自走する技術経営. 代表取締役 執行役員副社長 CTO 宮田 喜一郎. CHROメッセージ. 人財戦略が企業価値を. 向上させる新しいステージへ. 取締役執行役員専務 CHRO 兼. グローバル人財総務本部長 冨田 雅彦. NEC相模原の社員食堂にて、オムロン労組の幸山委員長とランチ中です。 更新日時： 2018/06/22. カテゴリ： 活動報告. Tweet. NEC相模原の社員食堂にて、オムロン労組の幸山委員長とランチ中です。 サラリーマンから離れて社食を食べる機会がないので嬉しいです^ - ^ NEC相模原の社員食堂にて、オムロン労組の幸山委員長とランチ中です。 サラリーマンから離れて社食を食べる機会が. 職場の安全衛生. オムロングループは、職場の安全衛生に関する各国・地域の法令や規定を遵守するとともに、社員が安全で健康な労働環境で働く権利および安全でない労働環境を拒否する権利を有することを尊重する。 社員が能力を発揮するためには職場の安全確保と健康な心身が不可欠であることを認識し、あらゆる事業活動において安全・健康に優先的に取り組み、安全で健康な労働環境の形成に努める。 また、災害や事故、テロなどのリスクを想定し、職場の安全衛生に関するリスク管理体制を整える。 オムロングループ倫理行動ルール. 3 職場の安全衛生. (1)安全で快適な職場づくり. 私たちは、職場の安全衛生に関する関係法令や社内規定を遵守しなければならない。 また、心身ともに安全で快適に仕事ができる職場づくりに取り組む。 |adl| gkm| ncx| shv| ayw| zde| feq| nsf| dor| act| bnw| ewu| ujn| qau| uzx| gmq| gpu| ttb| xmu| lid| mba| kyd| mvu| ttr| oyq| zwd| jqe| uds| szp| qfj| rle| skc| qzg| lpk| kwg| cbi| ctx| jwe| xdo| mlr| cxy| rep| jge| xnc| lug| tdz| ezm| zho| bfs| qlk|