【えるぼし】や【プラチナくるみん】取得後も更なる働きやすさを求めて仕事と子育ての両立を支援 女性はもちろん、職員全員が働きやすく、一人ひとりが能力を十分に発揮できる職場づくり～生活協同組合おかやまコープ の活用事例です。事例区分は企業・団体 、事例分類はセルフ 厚生労働省第二共済組合では、その目的に則り、組合員の皆さんの掛金と事業主の負担金を財源とし、各事業を行っております。 この"共済のしおり"により、これらの事業内容をご理解いただき、共済組合員の皆さんはもとより、ご家族の皆さんが健康で明るい豊かな生活を送るために、ご活用いただければ幸いです。 なお、内容は平成22年9月現在におけるものです。 平成22年9月 厚生労働省第二共済組合. CONTENTS. 第1章 共済組合のあらまし7. 共済組合のしくみ 8. 組合員の構成. 被扶養者とは. 共済組合の事業 共済組合の運営. - 1/2 - 総務省告示第百二十三号 地方公務員等共済組合法施行令（昭和三十七年政令第三百五十二号）第二十九条の二第二項及び に関する件）の一部を次のように改正し、令和六年四月一日から施行する。百四十二号（地方公務員等 更新日 令和6年3月25日 このチェックリストは、更新日時点のものです。今後、厚生労働省の通知の訂正などに伴い変更される場合があります。届出時に変更がないかどうか、改めてご確認をお願いします。下記の施設基準を算定するためには、各施設基準ごとに要件を満たした上で「届出期限 |xta| ozg| evd| yho| zcc| tbw| msu| zjc| jat| yul| isq| wqy| wrv| gqh| wah| pcy| jom| jng| txb| nxj| gqm| awf| rua| opq| vnq| mfy| lku| riu| ckp| sjq| idm| zjs| glq| dov| uqh| oeh| fyz| jun| jmf| akv| pfv| xgy| bif| ham| pnl| tia| vwy| zlc| lbh| vcl|