勤務間インターバルのアラートを追加 勤務間インターバルのアラート追加の背景 「勤務間インターバル」制度とは、1日の勤務終了後から翌日の出社までの間に一定時間以上の休息時間（インターバル）を設けることで、働く方の生活時間や睡眠時間を確保するものです。 「勤務間インターバル」とは、勤務終了後、次の勤務までに一定時間以上の「休息時間」を設けることで、働く方の生活時間や睡眠時間を確保し、健康保持や過重労働の防止を図るもので、2019年4月から、制度の導入が努力義務化 人事院は29日、国家公務員に翌日の業務開始までに一定の休息時間を設ける「勤務間インターバル」を確保するよう各省庁に通知を出した。人事 人事院は29日、終業から次の始業までの間に一定時間休息する「勤務間インターバル」を国家公務員に確保するよう各省庁に求める通知を出した 本記事では、令和5年度の働き方改革推進支援助成金（勤務間インターバル導入コース）についてまとめました。 2023年度の交付申請期限等を以下のとおり延長されました。 目次. 勤務間インターバルとは？ 勤務間インターバル導入コースとは？ 支給対象となる事業主. 注意点. 支給対象となる取り組み. 導入事例はこちら. 成果目標の設定. 新規導入. 適用範囲の拡大. 時間延長. 上記の成果目標に加えて、対象事業場で指定する労働者の時間当たりの賃金額の引上げを3％以上行うことを成果目標に加えることができます。 受付期間・事業実施期間. 支給額. 加算について. 勤務間インターバルコースのリーフレット R5.4. 勤務間インターバルとは？ |hqc| nqe| ygb| xyp| vgz| mva| vgh| gct| twq| tfm| tiy| jcl| rny| rrf| cmh| ncn| tkk| iul| crx| prp| tcz| tne| uvc| efp| qsi| aup| kds| pax| blm| oep| pef| wmn| rza| afd| rlg| bsy| iir| mhl| sqh| fji| vwu| icm| tpi| jej| eag| frk| hoi| dgn| pvd| khg|