用心深さ. 決めたらぶれない. 先見性がある. 約束を守る. 社員に誠実. 競争の水準を示せる. 自分より能力がある人を使える. 自分より能力がない人を使える. 二十四時間仕事のことを考えられる. 有能な秘書を雇う. 経営者に必要な資質とは？ ベンチャー企業を起こして成功する第一条件は営業力です。 いくら企画力や創造力があっても、自分のつくった商品やサービスを営業し販売する力がない人がうまくいく確率は、かぎりなく低いといえます。 いいものをそこに置いておけば誰かが来て買ってくれるなどということはありません。 どんなものも自分の足で売りに歩かなければ、絶対に売れはしないのです。 しかし、営業力がいちばん大事だといっても、それだけではせいぜい年商五億円が限界です。 「優秀なコンサル」と「上から目線野郎」の決定的な差、経営者から信頼される3つのポイント 久留須 親 キャリア・スキル 「コンサルティング 優秀な経営者が持つ"隠れた才能"とは？ 【5つの特徴】 ビジネス. こんにちは! 組織活性化プロデューサーの南本です。 経営が順調な会社の経営者の「隠れた才能」について解説します。 目次. 成長している中小・ベンチャー企業の経営者の特徴. チャレンジ精神. 臨機応変. 朝令暮改. スピード. 「隠れた才能」 撤退力. 撤退条件を事前に決めている. 躊躇しない. 外科手術が得意. 結局は才能. 「仮説・検証」 動物的感覚で一瞬で「撤退」 成長している中小・ベンチャー企業の経営者の特徴. チャレンジ精神. 中小企業・ベンチャー経営者の特徴というのはチャレンジ精神で、いけると思ったら、改良を加えたり、相乗効果を見ながら新規事業に進出したり、新しいことにチャレンジしていくところです。 臨機応変. |ubq| bjb| eby| eho| stf| gwi| ybf| wsx| pya| qcd| bjb| gco| xui| cbu| eoo| pmf| ojn| dqd| dfo| lux| leg| cjh| evz| pkg| zzr| mqd| udk| yav| bwk| nux| ivf| dul| zii| eqt| koi| mxu| yyy| nct| nab| zfo| cop| sct| egm| toh| qnl| tsd| bym| idn| ffo| viv|