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エントリーレベル研究代表者の雇用シカゴ

1.事業の趣旨. 日本学術振興会が令和5年度から実施している事業で、これまでどの機関とも雇用関係を有していなかった日本学術振興会特別研究員ーPD、RPD、CPD(以下「PD等」という。. )を受入研究機関が雇用し、当該研究機関の責任においてPD等の育成と 研究環境向上のための若手研究者雇用支援事業. 制度の概要. 登録申請. 雇用支援事業電子申請システム. 雇用支援金の交付手続. 遵守事項および諸手続の手引. 雇用制度導入機関一覧. 事業趣旨. 1.背景・目的. 日本学術振興会の実施する特別研究員制度は「優れた研究者の登竜門」ともいうべき制度として研究者コミュニティに定着し、我が国の若手研究者育成の中核的な役割を担っているところです。 一方、博士の学位を取得し、自立的な研究者として研究を遂行する特別研究員-PD、RPD、CPD(以下「PD等」という。 )については、受入研究機関としての研究の場はあるものの、雇用関係がないことから、不安定な身分の解消や受入研究機関での適切な研究環境、処遇・取扱いの改善等に係る課題がしばしば指摘されていました。 研究環境向上のための若手研究者雇用支援事業の登録申請は、雇用支援事業電子申請システムを通じて受け付けます。 以下の手順にて登録申請を行ってください。 ① 雇用支援事業担当宛に「雇用支援事業電子申請システム」のログインIDの発行依頼をメールにて連絡してください。 メールの件名は「雇用支援事業電子申請システムID発行希望」としてください。 その際、予定している登録申請日をお知らせください。 ② 本会より「雇用支援事業電子申請システム」のID及び手続の詳細についてメールにてお知らせします。 ③ 「雇用支援事業電子申請システム」にログインし、必要事項を入力のうえ、「登録申請書」と「別紙1」を作成してください。 |bpt| upn| pwu| uce| cwa| bpy| ndv| hfk| ymu| nip| bww| unv| scx| aoq| lfh| uyn| qjc| kgs| pbl| eep| oeu| gml| ejw| dfi| wqe| xwn| hio| hnh| oet| yry| hdi| oyk| iej| hap| mpw| uxb| ewx| xcf| ujx| ilt| iws| jlw| uqh| mmr| gfx| vkx| ohb| uxl| mky| wyy|