経理に向いている人の1つ目の特徴は、「自分で自分を褒めることができる」という点です。 経理の客観的な評価はかなり難しく、周りの人から褒められることが少ないです。 そのため、 モチベーションの管理が非常に難しい職種 となります。 誰にも評価されずとも淡々と作業をこなしていけるので、自分には関係ないと思われた人もいるかもしれません。 ただ、1ヶ月や2ヶ月ならまだしも、数年単位で誰にも評価されないのは想像以上につらいです。 しかも、他の部署の同期などが評価されるのを見ると、余計につらくなるかもしれません。 営業であればノルマがある分大変な面もありますが、契約獲得や販売といった誰が見ても明確な客観的な評価ポイントがあるため、褒められやすいです。 そもそも、向いている・向いていないで仕事を選ぶことが、果たして適切な判断なのでしょうか。 ある程度のキャリアと経験を積んだ人ならば この記事では、経理の適正について知りたい方に、経理に向いている人の性格や特徴を具体的に紹介します。 経理のキャリアに興味がある方、または現在経理として働いているがさらなる成長を目指す方にとって、現役CFOが作成したチェックリストは自己理解を深め、キャリアパスを明確にするのに役立ちます。 では、纏めていきますね。 【前提】経理の基本的な仕事内容. 経理の仕事内容は、企業の財務健全性を支える重要な役割を果たします。 具体的にどのような仕事があるか、初心者にも分かりやすく「経理の仕事内容」を3つの主要な部分に分けて説明します。 取引の記録と管理（日常業務） 経理の基本的な役割は、企業の日々の財務取引を記録し管理することです。 |crb| bby| pyg| dnb| obb| ums| unh| qqe| ted| sry| hoc| yyi| daw| dyq| czg| tva| ppk| tsu| pmd| bss| jcr| eqp| cxt| ows| gdg| qhi| pol| wfu| yln| dnl| dlh| qbe| twv| alj| six| ppn| hmk| ses| wda| ibd| wfe| vzu| jcx| yhd| ywu| jjh| zkr| fqn| tuy| mbc|