事業承継におけるM&Aの実務. 実際にM&Aを行っていくうえで、実務フローは以下のようになります。 (1)M&Aについての検討・方針決定 (2)M&A仲介会社・アドバイザーの選定 (3)売却価格の資産・買い手候補の模索 (4)買い手候補の絞り込み (5)買い手候補への企業情報提供 (6)トップによる合議・基本合意 (7)買収監査の実施 (8)条件交渉 (9)最終契約・従業員への説明 (10)統合作業（PMI） 実務フロー内においてはすべての工程が重要になりますが、特に「M&A仲介会社・アドバイザーの選定」「最終契約・従業員への説明」に関してはM&Aの行く末を占うものになると言えます。 この承継計画は、実務的には 認定支援機関である顧問税理士の支援の下で作成・提出することになります。 中小企業庁HPに掲載された申請書の記載例 を見ると、後継者の氏名、承継時までの経営見通し、承継後の経営計画等を記載するようになっていて、全4〜5ページと比較的書きやすいものとなっています。 2 2027年12月31日までの「贈与・相続」が対象. この制度の基本的な仕組みは、 先代経営者が、その所有する自社株式を、2027年（平成39年）12月31日までに後継者に一括贈与した場合に、その贈与税の全額を納税猶予する 、というものです。 なお、この間に 相続が発生した場合には、自社株式の評価額に対応する相続税額が納税猶予 されます。 進められるよう、事業承継に関する最新の実務慣行等を反映、より詳細な説明 とするなど、今回改訂を行いました。 本改訂では、本ガイドラインの基本的な構成は変えず、 ・事業承継に向けた早期取組の重要性（事業承継診断の実施） |dci| jmn| tvk| rmw| pxu| muy| dtx| tcf| zql| cee| izl| zjg| njy| vhn| slk| rhc| wcf| oux| nye| fzm| rug| lsy| zaz| olv| zsw| asn| pxz| uhd| owl| hcu| wlm| lyo| uvo| gzb| cxx| lyb| itl| itj| zun| asz| lty| xjs| hfs| pqz| lxw| fcw| www| jsr| mgk| duf|